Osredotočite se na iskanje zaposlitve v najboljših podjetjih v NYC
Izbira pravega delodajalca lahko močno vpliva na vašo kakovost življenja, zato se trudi, da opravite svoje raziskave. Oglejte si naslednja lokalna podjetja, ki so bila nedavno uvrščena na seznam Fortune's "100 Best Companies to Work For", ki je sestavljen na podlagi anket o dejanskih zaposlenih.Seznam vključuje vse štiri računovodske družbe Big Four, tehnološki velikan Google, legenda o finančnih storitvah Goldman Sachs, vodilni svetovalec vodstva Accenture in še več.
Oglejte si, katera podjetja najamejo v New Yorku in se osredotočijo na iskanje zaposlitve v podjetjih, ki cenijo svoje zaposlene in jih obravnavajo prav.
01 od 08
Google
Po dveh letih kot # 1 Best Company za delo, Google je padel na # 4 za leto 2009. Podjetje je znano po svojih bonitetah - vključno s brezplačnimi obroki, brezplačnimi komutacijami in velikodušnim sabatskim programom. Čeprav je Google v letu 2008 zmanjšal zaposlenost in prenehal ponuditi popoldanski čaj, družba še vedno prejme tisoče kandidatov za vsako odprtje. Podjetje je s sedežem v Kaliforniji, vendar je mesto New York City eden največjih Googlovih inženirskih centrov in srca severnoameriških oglaševalskih akcij. Poiščite seznam spletnih mest v New Yorku.
02 od 08
Goldman Sachs
Prestižna investicijska banka Goldman Sachs se je na letošnjem seznamu (najvišja od vseh sedežev v NYC) uvrščala na 9. mesto, kljub prestopu finančnih storitev in odpuščanju v letu 2008. Razlogi vključujejo dobre ugodnosti in velikodušno nadomestilo (povprečna plača je 144.994 $). Med drugimi ugodnostmi, ki jih navajajo zaposleni, je obsežen zdravstveni center na kraju samem. Poiščite seznam oglasov Goldman Sachs v New Yorku.
03 od 08
Ernst & Young
Big Four računovodsko podjetje Ernst & Young prikaže na # 51 na seznamu najboljših podjetij za delo. Vseh štirih velikih računovodskih podjetij je bilo najboljših 100, vendar je Ernst & Young dosegel višje rezultate od svojih konkurentov. Zaposleni cenijo kulturo "ljudi najprej" podjetja in poudarjata raznolikost. Celovite nediskriminacijske politike podjetja zdaj zajemajo tudi spolno identiteto. Te politike so privedle do povečanja števila zaposlenih v manjšini, ki zdaj predstavljajo 30% delovne sile. Poiščite oglase podjetja Ernst & Young v New Yorku.
04 od 08
KPMG
KPMG tesno sledi konkurentu Ernst & Young na # 56. Podjetje je v oktobru 2008 povprečno povečalo za 6.7% in izplačalo 108 milijonov dolarjev za bonuse. KPMG je tudi zahteval več tisoč delovnih mest od januarja 2009 in 360+ v New Yorku. Poiščite seznam delovnih mest v KPMG v New Yorku.
05 od 08
PricewaterhouseCoopers
PricewaterhouseCoopers (PwC) nips na petah KPMG na # 57. PwC je osvojil točke za program, namenjen zmanjšanju delovnega časa zaposlenih in preprečevanju izgorelosti. Podjetje je spremenilo svojo staro kulturo "navzgor ali navzdol", ki zdaj ponuja možnosti za zaposlene v poklicni dejavnosti, ki niso na partnerski poti. Poiščite seznam delovnega mesta PricewaterhouseCoopes v New Yorku.
06 od 08
Deloitte
Četrto in zadnje računovodsko podjetje Big Four, Deloitte, se prikaže na # 61. Podjetje ponuja prožne delovne možnosti, vključno s telekomunikacijami, delitvijo dela in stisnjenim delovnim tednom. Deloitte je poročal tudi o 7-odstotni rasti števila delovnih mest za leto in več kot 50 delovnih mest od januarja 2009. Poiščite Deloitte oglase v New Yorku.
07 od 08
Orrick Herrington in Sutcliffe
Ta pravniška družba Manhattan na # 87 je bila ustanovljena leta 1863 v San Franciscu. Podjetje je dobilo nagrade za svoje pobude za raznolikost, pro bono delo in programe odgovornosti skupnosti. Kljub odpuščanju v letu 2008 je Orrick plačal bonuse vsem zaposlenim na uro. Poiščite Orrick, Herrington in Sutcliffe delovna mesta v New Yorku.
08 od 08
Accenture
Na # 97, poslovno svetovalno podjetje Accenture je znano po svojih odličnih programih usposabljanja in razvoja. Accenture vsakemu zaposlenemu zagotavlja osebnega poklicnega svetovalca in 78 ur usposabljanja na leto. Poiščite sezname delovnih mest v kraju Accenture v New Yorku.